İş Değiştirme ve Yetenek Kazanma
Son yıllarda, iş dünyasında yaşanan hızlı değişimler ve gelişmeler, bireylerin de iş değişikliği konusunda daha fazla düşünmelerine neden oluyor. Türkiye’de her 10 çalışandan 7’si artık iş değişikliği yapmayı düşünüyor. Bu durum, çalışanların iş yerinde kalma sürelerinin 2 yıla kadar düşmesine neden olmuş durumda.
Şirketler de bu durumu göz önünde bulundurarak, yetenekleri elde tutma ve kazanma konusunu ön planda tutmaya başladılar. Çünkü yetenek kaybı, şirketlere uzun vadede maliyet açısından oldukça ağır gelebiliyor. Bu nedenle, şirketlerin tepe yönetimlerinde “yetenekleri elde tutma ve kazanma” konusu oldukça önemli bir yer tutmaktadır.
FutureBright ve GeneX iş birliğiyle yapılan araştırmada, farklı sektörlerden üst düzey insan kaynakları ve kültür yöneticileri ile birçok çalışanın görüşleri alınarak yetenek konusunda neler yapılabileceği konusunda çözüm arayışlarına gidildi. Araştırmada, şirketlerin yetenek kaybının uzun vadede kendilerine maliyetinin ağır olabileceği konusunda farkındalık sağlandı.
Bloomberg Businessweek Türkiye dergisinde yayınlanan detaylı içeriklerde, iş değiştirme trendleri, yetenek kazanma stratejileri ve şirketlerin yetenekleri elde tutma çabaları detaylı bir şekilde ele alınmaktadır. Dergi, Türkiye ve küresel piyasalardaki gelişmeleri, analizleri ve iş dünyasından özel röportajları içeren zengin içeriğiyle okuyucularına kapsamlı bir bakış açısı sunmaktadır.
Bloomberg Businessweek Türkiye dergisine erişmek ve tüm içeriklere göz atmak için aşağıdaki linke tıklayabilirsiniz:
